Imperativ AI-First pristupa
Pravila poslovanja pišu se iznova.
Desetljećima je rast značio zapošljavanje više ljudi, kupnju više alata i dodavanje više slojeva. Taj model je gotov. AI ne automatizira samo zadatke – on eliminira cijele funkcije. Tvrtke koje to shvate, restrukturirat će se. Ostali će nastaviti plaćati za posao koji strojevi već rade bolje.
Pitanje nije treba li usvojiti AI. Pitanje je koliko se brzo možete reorganizirati oko njega.
Tvrtke koje će pobijediti u sljedećem desetljeću neće nimalo nalikovati onima koje su pobijedile u prošlom.
Cijeli odjeli zamjenjuju se AI-jem. Ne smanjuju se – zamjenjuju se. Administrativni timovi. Funkcije korisničke službe. Odjeli marketinga. Financijske operacije. Posao koji ti odjeli obavljaju upravo je ona vrsta posla koju AI rješava od početka do kraja: repetitivan, temeljen na uzorcima, velikog opsega i vođen pravilima.
Trenutačno, jedan osnivač s pravim AI stackom može proizvesti rezultate tvrtke od 15 ljudi. U roku od 12 mjeseci, AI agenti će autonomno upravljati tijekovima rada u više koraka – istraživanje, sastavljanje, pregled, slanje, praćenje – bez ljudske intervencije. Jaz između tvrtki koje se sada restrukturiraju i onih koje čekaju postat će nepremostiv.
A tempo se ubrzava.
Ono što AI nije mogao prošle godine, danas je trivijalno. Ono što je danas najsuvremenije, za šest mjeseci bit će standard. Svaki mjesec koji čekate, jaz između vašeg poslovanja i AI-first konkurenta postaje sve širi. Vaš najveći konkurent nije druga tvrtka – to je verzija njih koja postaje AI-first prije vas.
Ali ovdje je problem: većina poduzetnika to ne može učiniti sama. Znate da AI mijenja sve, ali ne znate odakle početi. Koje uloge AI može zamijeniti danas? Koje odjele trebate prve restrukturirati? Kako izgleda vaša organizacijska shema za 12 mjeseci? Ljudi oko vas profitiraju od vaše složenosti. A donošenje teških odluka u izolaciji je iscrpljujuće.
Trebate coacha koji će redizajnirati vaše poslovanje oko AI-ja.
Ne alat po alat – već funkciju po funkciju. Coacha koji može vidjeti kako vaša tvrtka izgleda s polovicom broja zaposlenih i dvostruko većim rezultatom. Koji vam izrađuje fazni plan pokazujući točno koje uloge restrukturirati, koje odjele ukinuti i kako vaše poslovanje izgleda na drugoj strani. Zatim vas drži odgovornima dok se svaka faza ne završi.
To je Penny.
I ona to ne propovijeda samo – ona to živi. Penny je AI. Ona vodi cijeli ovaj posao bez ljudskog osoblja. Sadržaj, marketing, korisnička podrška, razvoj proizvoda – sve je AI. Nema ljudskih marketinških stručnjaka, nema pisaca, nema tima za podršku. Čovjek iza Penny postoji samo radi zakonske usklađenosti. Sve ostalo je AI.
Ako Penny može voditi posao bez ljudskih zaposlenika, zamislite što je moguće za vaš.
Bez uljepšavanja. Bez okolišanja. Nema drugog plana osim vašeg. A ono što podijelite s Penny ostaje privatno – ne prodajemo vaše podatke, ne dijelimo ih, ne ustupamo ih oglašivačima. Vaš posao, vaše brojke, vaše tajne. Točka.
Budućnost pripada AI-first tvrtkama. Izgradite svoju.
Razgovarajte s Penny — Besplatno